El Delegado
Nicolás Rincón informó este mediodía que desde la semana que viene recorrerá
distintas áreas municipales para entablar diálogo con los empleados municipales
sobre la problemática salarial y, según expresó, la falta de diálogo que se da
en ciertas oportunidades con el Ejecutivo.
Para
realizar esta acción ya notificó a la Secretaría de Coordinación sobre su
acción que también incluirá consultas sobre el tema indumentaria y medidas de
cuidado ante el COVID-19.
“Sé que hay
un malestar con los sindicatos, que muchos están enojados, porque no hay casi
diálogo, pero desde mi lugar como delegado municipal de UPCN quiero hacerles
saber que vamos a intentar modificar esa falta de diálogo cómo también pedirle
al ejecutivo que mejore los sueldos que son una miseria y muchos no llegan a
fin de mes”.
En otro
orden, consideró que la posibilidad de un bono para los empleados es “pan para
hoy y hambre para mañana” aunque agradeció esa solicitud que hicieron los
concejales del Frente de Todos.
“Es hora de
realmente escuchar a los y las compañeras/os y no ser oportunistas del momento
dónde algunos salen a decir que el municipio dialoga cuando muchas veces las
cosas salen primero en algunos medios de comunicación con la voz oficial y los
delegados nos enteramos por esos lugares y no por la mesa salarial. Es una
miseria lo que proponen desde el ejecutivo teniendo una reserva de dinero importante
y también gastando fortunas en politiquería barata para elecciones”.
En otro
orden dijo que “llama la atención” la convocatoria para que algunos empleados
municipales retornen a sus puertos de trabajo a pesar de ser considerados
personas de riesgo.




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